1. ###
پدیدآورنده : سازمان مدیریت و برنامهریزی کشور. مدیریت آمار و برنامهریزی نیروی انسانی
کتابخانه: The library, the center of scientific documents and research institutes of the hawzeh and university (Qom)
موضوع :
3. Aspects of manpower planning
پدیدآورنده : / a volume of papers published for the Manpower Society, and edited by D. J.Bartholomew & B. R. Morris,بارتالومیو,Bartholomew
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : نیروی انسانی,کارکنان, -- برنامهریزی, -- مدیریت
رده :
HD
۵۷۰۶
/
ب
۲
الف
۵ ۱۳۵۱
4. Diversity und managing diversity in internationalen Organisationen : Wahrnehmungen zum Verständnis und ökonomischer Relevanz : dargestellt am Beispiel einer empirischen Untersuchung in einem Unternehmensbereich der Siemens AG
پدیدآورنده : / Paivand Sepehri.,سپهری,Sepehri
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : شرکت زیمنس,Siemens,نیروی انسانی,نیروی انسانی, -- برنامهریزی, -- مدیریت
رده :
HD
۵۷۱۳
/
س
۲
د
۲ ۱۳۸۱
5. Family Businesses in Sub-Saharan Africa
پدیدآورنده :
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Family-owned business enterprises -- Africa, Sub-Saharan,Small business -- Africa, Sub-Saharan -- Management -- Case studies,Manpower policy -- Africa,شرکتهای اقتصادی خانوادگی -- آفریقای جنوب صحرا,کسب و کار خرد -- آفریقای جنوب صحرا -- مدیریت -- نمونهپژوهی,نیروی انسانی -- برنامهریزی -- آفریقا
رده :
E-Book
,
6. Succession planning and implementation in libraries : practices and resources
پدیدآورنده : / [edited by] Kiyomi D. Deards and Gene R. Springs.
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : کتابخانهها,کتابخانهها,کتابداران,مشاوره در کتابداری,کتابخانهها,نیروی انسانی,موفقیت شغلی, -- مدیریت کارمندان و کارکنان, -- مدیریت کارمندان و کارکنان, -- استخدام, -- برنامهریزی, -- مدیریت, -- ایالات متحده
رده :
Z682
.
S895
2014
7. The human resource development handbook
پدیدآورنده : /Pat Hargeaves and Peter Jarvice.
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : نیروی انسانی-- آموزش.,کارمندان-- مدیریت.,نیروی انسانی -- برنامهریزی.,نیروی انسانی -- ارزشیابی.,آموزش ضمن خدمت.
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
آ
۸
ھ
۲ ۱۳۷۹
8. ابرزارهای خوارزیابی و بهبود در مدیریت انسانی
پدیدآورنده : ایرج سلطانی
کتابخانه: (Mazandaran)
موضوع : نیروی انسانی -- مدیریت,نیروی انسانی -- برنامهریزی,کارمندان -- مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹
س
۷۵ ۱۳۸۷
9. ابزار ارزيابي فرآيند مديريت منابع انساني
پدیدآورنده : / ترجمه و تاليف: محمدجواد آبگون,آبگون
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني -- مديريت,نيروي انساني -- برنامهريزي,کارآمدي سازماني,کيفيت فراگير -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
آ
۱۵۲
الف
10. ابزار ارزيابي فرآيند مديريت منابع انساني
پدیدآورنده : / ترجمه و تاليف: محمدجواد آبگون,آبگون
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني -- مديريت,نيروي انساني -- برنامهريزي,کارآمدي سازماني,کيفيت فراگير -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
آ
۱۵۲
الف
11. ابزار ارزيابي فرآيند مديريت منابع انساني
پدیدآورنده : / ترجمه و تاليف: محمدجواد آبگون,آبگون
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت بانوان (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني -- مديريت,نيروي انساني -- برنامهريزي,کارآمدي سازماني,کيفيت فراگير -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
آ
۱۵۲
الف
12. ابزار ارزيابي فرآيند مديريت منابع انساني
پدیدآورنده : / ترجمه و تاليف: محمدجواد آبگون,آبگون
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Women (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني -- مديريت,نيروي انساني -- برنامهريزي,کارآمدي سازماني,کيفيت فراگير -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
آ
۱۵۲
الف
13. ابزارهاي خود ارزيابي و بهبود در مديريت منابع انساني
پدیدآورنده : / مولف ايرج سلطاني,سلطاني
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني -- مديريت,نيروي انساني -- برنامهريزي,کارمندان -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
س
۶۵۱
الف
14. ابزارهاي خود ارزيابي و بهبود در مديريت منابع انساني
پدیدآورنده : / مولف ايرج سلطاني,سلطاني
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت بانوان (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني -- مديريت,نيروي انساني -- برنامهريزي,کارمندان -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
س
۶۵۱
الف
15. ابزارهاي خود ارزيابي و بهبود در مديريت منابع انساني
پدیدآورنده : / مولف ايرج سلطاني,سلطاني
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني -- مديريت,نيروي انساني -- برنامهريزي,کارمندان -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
س
۶۵۱
الف
16. ابزارهاي خود ارزيابي و بهبود در مديريت منابع انساني
پدیدآورنده : / مولف ايرج سلطاني,سلطاني
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Women (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني -- مديريت,نيروي انساني -- برنامهريزي,کارمندان -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
س
۶۵۱
الف
17. ابزارهاي خودارزيابي و بهبود در مديريت منابع انساني
پدیدآورنده : مولف ايرج سلطاني
موضوع : نيروي انساني -- برنامهريزي نيروي انساني -- مديريت کارمندان -- مديريت Personnel management
۳ نسخه از این کتاب در ۳ کتابخانه موجود است.
18. ابزارهای خودارزیابی و بهبود در مدیریت منابع انسانی
پدیدآورنده : سلطانی، ایرج ۱۳۴۱ -
کتابخانه: (Semnan)
موضوع : مدیریت نیروی انسانی,برنامهریزی نیروی انسانی,مدیریت کارمندان ennosrePC tnemeganam
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹
س
۷
19. اثر السياسات التنظيمية علي التمکين الوظيفي لدي العاملين في الدوائر الحکومية
پدیدآورنده : / تاليف خالد سعيد ابوهتلة,ابوهتله
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : کارکنان -- مديريت,کارمندان دولت -- مديريت,نيروي انساني -- برنامهريزي
رده :
۶۵۸
/
۳
الف
۱۹۴
الف
20. اثرات توسعه صنعتی استان قم بر اشتغال بومیان
پدیدآورنده : مطلبی، محمدموسی
کتابخانه: Library and Documentation Center of Qom Province Government (Qom)
موضوع : صنایع قم (استان),صنایع - نیروی انسانی قم (استان),قم (استان) عرضه کار,قم (استان) - نیروی انسانی صنعت,قم (استان) توسعه صنعتی,قم (استان) مهاجرت,قم (استان) - اشتغال نیروی انسانی
رده :
HD
۲۳۵۶
/
الف
۹۲
ق
۸